看護師は24時間保育の託児所があればお得に子育てと仕事を両立できるのですよ

看護師は24時間保育の託児所がある病院で働くと、お得に子育てと仕事を両立させることができるのですよ。

24時間保育の託児所を使うメリットをお話しましょうね。

看護師は24時間保育の託児所がある病院だと子育てと仕事を両立できますよ

看護師は24時間保育の託児所がある病院だと、子育てと仕事を両立できるのですよ。

看護師の仕事は、夜勤に入らないとガッチリと稼ぐことができませんよね。

 

日勤のみの仕事だと、一般的なOLさんとそれほど変わらない給料になってしまいます。

せっかく看護師として働くなら、しっかり稼ぎたいから、夜勤に入りたいというママさん看護師も多いと思います。

 

でも、小さな子供がいると、夜勤に入りたいからといって、簡単に入れるわけではないのが現実ですよね。

 

旦那さんには一晩子供を預けるのが不安だったり、旦那さんも激務で帰宅が深夜だったり、シングルマザーとして頑張っている場合は、夜勤に入りたくてもなかなか入れないのです。

 

でも、24時間保育の託児所を利用すると、小さい子供がいても夜勤に入ることができるのですよ。

 

特に、24時間保育の院内託児所を利用すれば、同じ建物内・敷地内に子供がいるという安心感がありますし、休憩時間中にそっと子供の様子を見に行くことも可能ですから、安心して夜勤に入ることができるでしょう。

 

小さな子供がいるママさん看護師が夜勤に入り、育児と仕事を両立させるためには、24時間保育の院内託児所がある病院で働くことをおすすめしますよ。

 

看護師は24時間保育の託児所がある病院で働くとお得に両立できるのです

看護師は24時間保育の託児所がある病院で働くと、夜勤に入りながらも育児と仕事を両立させることができますが、24時間保育の託児所は民間にもありますよね。

 

それなら、「わざわざ24時間保育の院内託児所がある病院を選ぶ必要はなく、院内託児所がない病院でも民間の24時間保育の託児所を利用すれば、夜勤に入って育児と仕事を両立させることができるのでは？」と思う方もいると思います。

 

でも、24時間保育の院内託児所がある病院を選ぶメリットはあるのですよ。そのメリットとは、利用料金です。

 

確かに、民間にも24時間保育をしている託児所はありますね。でも、民間の24時間保育の託児所の利用料金っていくら位かかるのか知っていますか？

 

夜間利用は、1時間1000円や一晩10000円（8時間利用）程度が相場になっているのですよ。

 

ということは、3交代制の場合は1回の夜勤で10000円以上が保育料としてかかり、2交代制の場合は勤務時間が16時間以上ですから、最低1万6000円は保育料かかるということですね。

 

これでは、夜勤手当がすべて吹っ飛んでしまうどころか、マイナスになってしまいますね。

 

それに対して、院内の24時間保育の託児所の利用料金は夜勤での利用は1回1500～3000円程度のところが多くなっています。

 

この利用料金なら、夜勤中に24時間保育の託児所を利用しても、保育料で夜勤手当が吹っ飛ぶこともなく、しっかり稼ぐことができますね。

 

民間の24時間保育の託児所の中には、利用料金が安いところがあるかもしれません。でも、相場よりも利用料金が大幅に安いところは、大切な子供を預けるのに不安がありますよね。

 

保育士の数が少なかったり、小さな部屋に大人数の子どもを押し込むようなど、法律違反をしている託児所かもしれません。

 

でも、院内の託児所は病院が保育料の補助金を出しているので、安くても安心して利用できるのですよ。

 

ですから、院内の24時間保育の託児所を利用することは、育児と仕事を両立させることができるというメリットだけでなく、お得に両立させられるというメリットもあるのですね。　

 

看護師は24時間保育の託児所を使うなら利用条件をチェックしましょうね

看護師が24時間保育の託児所を使うなら、利用条件をチェックしましょうね。

24時間保育の院内託児所は、病院によっては利用条件が決められていることがあるんです。

 

2ヶ月から利用OKとしているところもありますが、3歳児からOKとしているところもあります。

また、小学生になると利用不可としているところが多いですが、小学校低学年まで利用OKとしているところもあるのです。

 

そして、「夜間の利用は月2回まで」のように月の利用回数に制限を設けているところもあります。

 

ですから、24時間保育を行っている託児所は、いつでも誰でも利用できるというわけではありません。

 

24時間保育の院内託児所がある病院を選ぶなら、託児所の利用条件があなたにマッチしているのか、今現在だけでなく長い目で見ても利用していける条件なのかを確認して選ぶと良いでしょう。

 

24時間保育の院内託児所がある病院を選ぶなら、転職支援サイトを使いましょうね。

転職支援サイトは、担当コンサルタントに「24時間保育をしている託児所がある病院が良いです」と伝えれば、そのような求人を紹介してくれるのですよ。

 

また、託児所の利用条件も細かく調べてくれますので、転職支援サイトを使えば、お得に育児と仕事を両立させることができるのです。

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